I lavoratori assunti con contratto a tempo indeterminato, per i periodi in cui non prestano attività presso aziende utilizzatrici, restano a disposizione dell'ApL e hanno diritto a percepire una indennità mensile di disponibilità, erogata direttamente dall'Agenzia con un importo di 1000 euro mensili al lordo delle ritenute di legge e comprensiva del Tfr.

In caso di lavoratori con contratto di somministrazione part-time, l'importo da corrispondere al lavoratore sarà riparametrato in base all'orario di lavoro e comunque non inferiore a 500 euro mensili al lordo delle ritenute di legge e comprensivo del Tfr.

L’incremento della indennità di disponibilità si applica anche ai lavoratori in disponibilità dalla data del 3 febbraio 2025, sino al termine del periodo di disponibilità e/o sino a quando non sia attivata la procedura di ricollocazione.